Gaji PT Cipta Retail Prakarsa Terbaru Semua Posisi

Gaji PT Cipta Retail Prakarsa Terbaru Semua Posisi

oleh

Gaji PT Cipta Retail Prakarsa – Ternyata banyak orang yang mau bekerja di perusahaan. Alasannya beragam, salah satu diantaranya karena ingin mendapatkan upah yang tinggi.

Selain itu, ada beberapa alasan lainnya seperti faslitas, keharmonisan dalam bekerja, menambah ilmu dan lain sebagainya.

Bagi kalian yang lagi bingung mencari lowongan kerja, PT Cipta Retail Prakarsa kadang mencari pegawai untuk berbagai macam jabatan. Biasanya di posisi Manajemen manusia, penjualan, Content Management, Akuntan dan berbagai jabatan lainnya.

Bukan hanya itu, lowongan kerja PT Cipta Retail Prakarsa sangat cocok sekali bagi para pencari kerja baik yang baru lulus atau yang sudah memiliki pengalaman.

Lalu, berapa gaji di PT Cipta Retail Prakarsa? Sebelum melamar kesana tentu perlu info akurat tentang bayarannya agar tidak menyesal ketika mendapatkan panggilan dari mereka.

Berikut daftar gaji PT Cipta Retail Prakarsa semua posisi terkini yang akan RuangKamera.com paparkan secara detail. Langsung saja perhatikan artikelnya sampai selesai!

Baca Cepat show

Gaji PT Cipta Retail Prakarsa Semua Posisi

PT Cipta Retail Prakarsa ialah perusahaan gede yang memiliki berbagai anak perusahaan di berbagai tempat yang ada di Indonesia. Oleh karenanya sangat besar kemungkinan gaji PT Cipta Retail Prakarsa lumayan bagus sesuai dengan tugasnya.

Semakin bagus posisinya, maka bayaran PT Cipta Retail Prakarsa juga akan semakin bagus pula. Ini searah dengan jobdesk yang nanti kamu selesaikan.

Kira-kira berapa gaji di PT Cipta Retail Prakarsa? Serta bagaimana tingkat kesejahteraan pekerja PT Cipta Retail Prakarsa? Lihat ulasan berikut ini.

1. Gaji Pokok di PT Cipta Retail Prakarsa

Sebagai salah satu perusahaan yang cukup besar, PT Cipta Retail Prakarsa pasti memerlukan pegawai dengan berbagai kemampuan. Oleh karena itu, dapat kita pastikan gaji PT Cipta Retail Prakarsa akan berbeda tergantung dari posisinya.

Semakin bagus jabatannya maka gajinya juga akan tinggi. Berikut ini daftar gaji terbaru yang bisa kalian jadikan referensi:

  1. Manager Rp 46.000.000 – 72.000.000
  2. Director Rp 41.000.000 – 53.700.000
  3. Supervisor Rp 32.300.000 – 45.400.000
  4. Analyst Rp 30.000.000 – 45.400.000
  5. Executives Rp 23.600.000 – 37.400.000
  6. Team Leader Rp 21,500.000 – 35.100.000
  7. Assistant Manager Rp 21,500.000 – 34.900.000
  8. HRD Rp 18.400.000 – 43.600.000
  9. Planning Manager Rp 12.400.000 – 22.000.000
  10. Supply Chain Rp 12.400.000 – 23.600.000
  11. Officer Rp 11.600.000 – 30.000.000
  12. Budgeting and Cost Control Rp 13.500.000 – 25.200.000
  13. Engineer Rp 16.900.000 – 30.000.000
  14. Marketing Rp 13.500.000 – 25.000.000
  15. Public Relations Rp 11.000.000 – 24.700.000
  16. Operator Rp 8.200.000 – 16.900.000
  17. Asset Management 12.400.000 – 20.000.000
  18. Auditor Rp 8.200.000 – 24.700.000
  19. Junior Officer Rp 10.000.000 – 17.300.000
  20. Specialist Rp 7.400.000 – 21,500.000
  21. Accounting Rp 7.400.000 – 17.300.000
  22. Business Performance Services Consultant Rp 9.700.000 – 22.000.000
  23. Production Rp 9.400.000 – 20.000.000
  24. IT Rp 9.700.000 – 20.000.000
  25. Procurement Rp 7.400.000 – 21,500.000
  26. Sekretaris Rp 8.900.000 – 21.200.000
  27. Admin/Customer Service Rp 3.000.000 – 10.300.000
  28. Staff Rp 5.100.000 – 11.400.000
  29. Receptionist Rp 3.700.000 – 8.400.000
  30. Security Rp 2.300.000 – 5.700.000

Bayaran paling sedikit di PT Cipta Retail Prakarsa adalah penjaga kantor dan OP dengan jumlah 2 sampai 5 jutaan. Sedangkan untuk bayaran paling tinggi di PT Cipta Retail Prakarsa adalah Manajer, Supervisor, Human Resources Developer dengan nominal gaji 20 – 75 jutaan.

Baca Juga: Gaji PT Manggala Gelora Perkasa

2. Gaji Lembur

Bukan hanya memperoleh gaji utama, PT Cipta Retail Prakarsa juga memberikan gaji lembur sejalan dengan aturan yang ada di Nusantara. Gaji PT Cipta Retail Prakarsa nantinya bisa bertambah bila bekerja lebih lama dari jam kerja yang seharusnya.

Pada umumnya jam lembur wajib kalian bicarakan terlebih dahulu dengan atasan. Sehingga jadwal kalian jelas dan tidak ada pihak yang merasa dirugikan.

Jika dapat jadwal lembur ketika hari kerja, umumnya gaji lembur yang dapat kalian terima ialah kurang lebih 1,5 upah per jamnya.

3. Daftar Tunjangan

PT Cipta Retail Prakarsa juga menyediakan tunjangan bagi karyawannya. Semua fasilitas ini bermacam-macam dan total yang beragam tergantung dari jabatannya.

Berikut beberapa fasilitas-fasilitas di PT Cipta Retail Prakarsa:

  • BPJS Ketenagakerjaan serta BPJS Kesehatan
  • Motor
  • Bonus kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)

Jadi jika kami total jumlah gaji yang dapat kalian terima dari PT Cipta Retail Prakarsa berasal dari bayaran (pokok|utama}, berbagai tunjangan serta bayaran lembur.

Apabila kita dapat kedudukan yang sangat penting di PT Cipta Retail Prakarsa, pastinya jumlah pendapatan yang nanti akan kamu dapatkan juga cukup gede.

Biasanya posisi seperti operator produksi bisa memperoleh jumlah pendapatan yang lumayan besar yakni berkisar antara 2 sampai 5 jutaan. Oleh karena itu wajar sekali bila banyak orang yang melamar kerja di PT Cipta Retail Prakarsa.

Selain itu, kalian berkemungkinan besar mendapatkan berbagai macam fasilitas yang menarik seperti bus karyawan, laptop serta fasilitas lainnya selain gaji pokok PT Cipta Retail Prakarsa.

Perhatian: Daftar yang kami bagikan hanyalah estimasi sehingga perlu ada validasi ke perusahaan terkait.

Gaji PT Cipta Retail Prakarsa Berdasarkan Kota

Inilah Rata-rata Gaji Pokok per bulan di PT Cipta Retail Prakarsa sesuai UMR :

  • Jakarta Rp 2.600.000 – 8.500.000
  • Depok Rp 2.500.000 – 6.300.000
  • Bogor Rp 2.600.000 – 6.300.000
  • Bekasi Rp 2.900.000 – 7.100.000
  • Tangerang Rp 2.500.000 – 8.300.000
  • Bandung Rp 2.300.000 – 6.400.000
  • Cirebon Rp 2.900.000 –  5.200.000
  • Balikpapan Rp 2.600.000 – 6.200.000
  • Palangkaraya Rp 2.600.000 –  6.500.000
  • Manado Rp 2.500.000 – 8.500.000
  • Malang Rp 2.800.000 – 5.500.000
  • Yogyakarta Rp 2.300.000 – 5.000.000
  • Solo Rp 2.500.000 – 5.000.000
  • Surabaya Rp 2.500.000 – 6.500.000
  • Bali Rp 2.900.000 – 8.500.000
  • Medan Rp 2.300.000 – 7.200.000
  • Semarang 2.100.000 – 5.500.000
  • Kota Lainnya Rp 2.100.000 – 6.200.000

Tanggal Gajian di PT Cipta Retail Prakarsa

Tentu saja guna mengetahui informasi kapan akan gajian. Untuk itu kamu harus mengetahuinya dulu sebelum melamar ke PT Cipta Retail Prakarsa.

Tanggal berapa gajian di PT Cipta Retail Prakarsa? Biasanya para karyawan mendapatkan gaji kurang lebih setiap tanggal akhir bulan atau tanggal 25.

Contoh Slip Gaji PT Cipta Retail Prakarsa

Adapun contoh slip gaji karyawan di PT Cipta Retail Prakarsa:

Contoh Slip Gaji PT Cipta Retail Prakarsa
Contoh Slip Gaji PT Cipta Retail Prakarsa

 

Syarat dan Kualifikasi Melamar Kerja ke PT Cipta Retail Prakarsa

PT Cipta Retail Prakarsa adalah perusahaan yang sedang naik daun dan memiliki banyak cabang di Nusantara.

PT Cipta Retail Prakarsa pastinya memerlukan calon pegawai yang niat untuk bergabung dalam manajemennya. Apabila kalian ekspresif untuk bekerja di PT Cipta Retail Prakarsa, berikut ini syarat-syarat yang perlu kamu penuhi saat melamar:

1. Umur

Jika ingin melamar kerja di PT Cipta Retail Prakarsa, Kalian mesti berusia paling tidak 18 thn.

2. Akademik

Persyaratan pendidikan bisa bervariasi sesuai dengan jabatan yang hendak kamu tempati. Biasanya posisi terbawah di PT Cipta Retail Prakarsa memerlukan paling rendah lulusan SMK/SMA. Tetapi, beberapa posisi, seperti supervisor, sangat memerlukan minimal lulusan Sarjana 1.

3. Pengalaman

Pengalaman sebenarnya opsi tambahan tergantung dari jabatan yang kalian inginkan.

Tapi kita lebih menyarankan kamu minimal memiliki pengalaman kerja sebelumnya di posisi yang sesuai dengan posisi yang ingin diambil. Keahlian yang bagus bisa membuat kamu lebih kreatif ketika hendak melamar kerja.

4. Sehat Jasmani dan Rohani

Selain pendidikan, yang biasanya jadi perhatian PT Cipta Retail Prakarsa ketika menerima pekerja adalah sehat jasmani dan rohani.

Nantinya ini akan jadi penilaian PT Cipta Retail Prakarsa apakah kalian siap atau tidak untuk bekerja dengan mereka. Oleh karena itu selalu pastikan kalian sehat ya!

Dan berikut ini syarat yang wajib kamu siapkan:

  • Foto copy Ijazah SMA/SMK, D3 atau S1
  • SKCK
  • Surat Sehat
  • Pas Foto
  • Data biografi
  • Dan lainnya

Keuntungan Jadi Karyawan PT Cipta Retail Prakarsa

Ini dia keistimewaan yang bisa kalian nikmati apabila menjadi karyawan PT Cipta Retail Prakarsa:

1. Gaji PT Cipta Retail Prakarsa Lumayan Besar

Keuntungan awal yang akan kamu nikmati apabila bekerja di PT Cipta Retail Prakarsa ialah memperoleh gaji cukup besar. Hal ini tidak terlepas dari kemampuan perusahaan dalam mengelola omzet serta beban kerja yang ada.

Jadi para karyawannya mampu mendapat upah yang cukup tinggi. Tetapi, gaji PT Cipta Retail Prakarsa yang tinggi juga bergantung pada tanggung jawab yang kamu kerjakan.

2. Fasilitas

Selain mendapatkan gaji yang cukup tinggi, kalian juga akan memperoleh bonus seperti tunjangan hari raya, pendapatan tambahan dari kerja lembur, fee penjualan dan lain sebagainya.

3. Jam Kerja

jauh berbeda dari kompetitor sejenis, PT Cipta Retail Prakarsa selalu mengatur jam kerja karyawan yang sesuai. Umumnya dalam satu minggu karyawan cuma masuk 40 jam atau sekitar 160 jam per 30 hari serta setiap harinya dibagi beberapa sesi.

Berikut daftar jam kerja PT Cipta Retail Prakarsa:

  • Shift 1 mulai jam 07.00 sampai pukul 17.00
  • Shift 2 dari pukul 19.00 sampai dengan jam 05.00
  • Shift 3 mulai dari jam 23.00 hinga jam 07.00
  • Non Shift/biasa mulai pukul 07.00 hinga jam 17.00

Setiap harinya bisa isoma selama 1 jam. Tapi, dapat berubah sewaktu-waktu tergantung peraturan.

4. Memperoleh Pengalaman

Bagi kamu yang baru lulus sekolah, bekerja di PT Cipta Retail Prakarsa dapat jadi kesempatan yang cukup tepat guna memperoleh pengalaman.

Kamu dapat meningkatkan skill sehingga mendapatkan pengalaman yang bermakna jika suatu hari ingin mencari tantangan baru.

5. Jenjang Karir Sangat Bagus

Bukan hanya mendapatkan pembelajaran, bagi kalian para orang berbakat pasti akan mendapat jenjang karir yang sesuai. Bukan itu saja, kamu mampu mendapatkan jabatan yang lebih tinggi lagi.

Tetapi promosi posisi dilihat berdasarkan performa kamu selama bekerja. Oleh karena itu, kamu harus bisa memaksimalkan peluang yang ada!

6. Lingkungan Bikin Nyaman

Banyak corporate yang mempunyai lingkungan tidak bagus dan berkontaminasi negatif terhadap para karyawannya. Namun berbeda dengan kompetitor lain PT Cipta Retail Prakarsa, ternyata memiliki lingkungan kerja yang baik.

Dengan memiliki suasana yang normal pasti kalian mampu kerja dengan maksimal. Pengaruh ini nantinya bisa membawa kalian untuk dapat naik posisi dari persusahaan lho!

Baca Juga: Gaji PT Talkindo Selaksa Anugrah

Gaji Karyawan PT Cipta Retail Prakarsa emang lumayan serta sangat menarik. Tapi, bayaran tersebut hanya untuk jabatan tertentu. Hebatnya, jumlah gaji yang akan kamu dapatkan cukup untuk memenuhi kebutuhan hidup.

Bahkan, beberapa ada yang berhasil serta mempunyai fasilitas-fasilitas yang banyak dari PT Cipta Retail Prakarsa. Namun, kamu harus kerja seefisien mungkin supaya menerima gaji yang lumayan tinggi.

Itu dia pembahasan pada kesempatan kali ini mengenai Gaji PT Cipta Retail Prakarsa dan Syaratnya, Jangan lupa share artikel ini ya.