Gaji PT Intiland Development Tbk Terbaru Semua Posisi

Gaji PT Intiland Development Tbk Terbaru Semua Posisi

oleh

Gaji PT Intiland Development Tbk – Tidak kita sangka tidak sedikit masyarakat yang ingin kerja di sebuah perusahaan. Niatnya bermacam-macam, salah satunya adalah ingin gaji yang besar.

Tidak hanya itu, ada beberapa tujuan lainnya seperti berbagai tunjangan, kenyamanan, pengalaman dan lain sebagainya.

Untuk kalian yang lagi bingung mencari lowongan kerja, PT Intiland Development Tbk sering kali membuka loker untuk berbagai macam jabatan. Biasanya di posisi Manajemen manusia, Marketing, E-commerce analis, pengatur keuangan serta beragam posisi lainnya.

Bahkan, loker PT Intiland Development Tbk sangat cocok bagi semua usia kerja yang baru lulus pendidikan atau yang mempunyai jam terbang.

Tapi, berapa gaji di PT Intiland Development Tbk? Sebelum melamar kesana tentu saja perlu info akurat tentang gajinya sehingga tak menyesal ketika sudah interview.

Berikut ini daftar gaji PT Intiland Development Tbk semua jabatan terkini yang mau RuangKamera.com jelaskan dengan keseluruhan. Langsung saja perhatikan materinya sampai akhir!

Baca Cepat show

Gaji PT Intiland Development Tbk Semua Posisi

PT Intiland Development Tbk ialah salah satu perusahaan besar yang telah memiliki berbagai kantor cabang di berbagai penjuru Indonesia. Maka dari itu kemungkinan besar gaji PT Intiland Development Tbk sangat gede sesuai dengan posisinya.

Jika tangung jawabnya besar, bisa jadi bayaran PT Intiland Development Tbk juga akan besar. Tentunya ini searah dengan tanggung jawab yang akan kamu selesaikan.

Berapakah gaji di PT Intiland Development Tbk? Serta gimana tingkat kesejahteraan para pegawai PT Intiland Development Tbk? Perhatikan pembahasan berikut ini.

1. Gaji Pokok di PT Intiland Development Tbk

Sebagai perusahaan yang cukup besar, PT Intiland Development Tbk pasti perlu karyawan untuk banyak posisi. Maka dari itu, dapat kita pastikan gaji PT Intiland Development Tbk bagi setiap orang akan berbeda.

Apabila posisinya sangat bagus maka akan semakin besar upah yang akan mereka terima. Berikut daftar gaji terbaru untuk referensi:

  1. Manager Rp 50.000.000 – 72.000.000
  2. Director Rp 42.500.000 – 52.499.000
  3. Supervisor Rp 31.500.000 – 43.600.000
  4. Analyst Rp 33.800.000 – 40.000.000
  5. Executives Rp 23.600.000 – 40.000.000
  6. Team Leader Rp 23.600.000 – 31.500.000
  7. Assistant Manager Rp 23.600.000 – 33.800.000
  8. HRD Rp 16.900.000 – 42.500.000
  9. Planning Manager Rp 14.000.000 – 21,500.000
  10. Supply Chain Rp 15.200.000 – 22.000.000
  11. Officer Rp 14.000.000 – 27.500.000
  12. Budgeting and Cost Control Rp 11.600.000 – 23.600.000
  13. Engineer Rp 19.000.000 – 31.500.000
  14. Marketing Rp 15.200.000 – 27.500.000
  15. Public Relations Rp 11.000.000 – 24.700.000
  16. Operator Rp 6.500.000 – 15.000.000
  17. Asset Management 11.600.000 – 21,500.000
  18. Auditor Rp 9.700.000 – 21,500.000
  19. Junior Officer Rp 8.200.000 – 19.000.000
  20. Specialist Rp 9.700.000 – 21,500.000
  21. Accounting Rp 5.000.000 – 19.000.000
  22. Business Performance Services Consultant Rp 11.500.000 – 21,500.000
  23. Production Rp 10.200.000 – 21,500.000
  24. IT Rp 8.200.000 – 23.600.000
  25. Procurement Rp 10.000.000 – 20.000.000
  26. Sekretaris Rp 7.000.000 – 21.200.000
  27. Admin/Customer Service Rp 3.000.000 – 10.300.000
  28. Staff Rp 5.200.000 – 10.800.000
  29. Receptionist Rp 3.300.000 – 8.600.000
  30. Security Rp 2.300.000 – 5.400.000

Bayaran terendah di PT Intiland Development Tbk adalah penjaga kantor serta operator produsksi dengan nominal 2 – 5 jutaan. Sedangkan untuk upah tertinggi di PT Intiland Development Tbk adalah Manajer, Analis, Human Resources Developer dengan jumlah gaji antara 20 sampai dengan 70 jutaan.

Baca Juga: Gaji Puri Group

2. Gaji Lembur

Bukan hanya memperoleh upah pokok, PT Intiland Development Tbk ternyata juga memberikan gaji lembur sebagaimana aturan di Tanah Air. Gaji PT Intiland Development Tbk akan bertambah jika kerja lebih banyak dari jam kerja yang sudah mereka tentukan.

Umumnya berkaitan dengan jam lembur wajib kamu diskusikan terlebih dahulu bersama HRD. Jadi jadwal kalian jelas dan tidak akan ada perselisihan kamu dengan perusahaan.

Jika mendapatkan lembur saat hari kerja, umumnya upah kerja lembur yang bisa kalian dapatkan ialah 2 kali upah per jamnya.

3. Daftar Tunjangan

PT Intiland Development Tbk ternyata menyediakan fasilitas-fasilitas untuk karyawannya. Semua fasilitas ini sangat beragam dan besaran yang berbeda berdasarkan dari kedudukannya.

Berikut beberapa fasilitas-fasilitas di PT Intiland Development Tbk:

  • BPJS Ketenagakerjaan serta BPJS Kesehatan
  • Berbagai macam alat transportasi
  • Intensif Kehadiran
  • THR

Sehingga bila kita hitung semua nominal uang yang akan kamu dapatkan dari PT Intiland Development Tbk berasal dari bayaran (pokok|utama}, fasilitas-fasilitas dan bayaran lembur.

Coba kalian bayangkan dapat tugas yang cukup penting di PT Intiland Development Tbk, pasti jumlah keseluruhan uang yang nanti akan kamu kantongi juga lumayan gede.

Umumnya posisi seperti Akuntan bisa mendapat bayaran total yang lumayan besar yaitu berkisar antara 2 sampai dengan 5 jutaan. Maka dari itu wajar saja jika banyak calon karyawan yang mau melamar kerja di PT Intiland Development Tbk.

Bukan hanya itu, kalian bisa mendapat fasilitas-fasilitas dari perusahaan seperti alat transportasi, wifi dan fasilitas-fasilitas lain selain gaji pokok PT Intiland Development Tbk.

Perhatian: List dalam artikel ini merupakan perkiraan sehingga perlu ada validasi langsung ke corporate tersebut.

Keuntungan Jadi Karyawan PT Intiland Development Tbk

Berikut ini keuntungan yang akan kamu dapatkan bila menjadi karyawan PT Intiland Development Tbk:

1. Gaji PT Intiland Development Tbk Cukup Besar

Kelebihan pertama yang kamu dapatkan apabila bekerja di PT Intiland Development Tbk ialah dapat gaji cukup besar. Aturan ini tidak lepas dari keterampilan perusahaan dalam memaksimalkan omzet dan modal kerja yang mereka peroleh.

Sehingga para karyawannya mampu mendapat gaji yang lumayan besar. Tetapi, gaji PT Intiland Development Tbk yang gede juga bergantung pada posisi yang kamu emban.

2. Fasilitas

Selain mendapatkan gaji yang lumayan banyak, kamu juga bisa memperoleh beberapa fasilitas seperti bonus hari tertentu, penghasilan sampingan dari kerja lembur, fee penjualan dan lain-lain.

3. Jam Kerja

Enggak jauh dengan corporate sejenis, PT Intiland Development Tbk juga mempunyai jam kerja karyawan yang kompetitif. Biasanya dalam seminggu pekerja hanya masuk 40 jam atau seratus enam puluh jam per bulannya dan enaknya setiap harinya dibagi shift.

Inilah daftar jam kerja PT Intiland Development Tbk:

  • Shift 1 mulai dari pukul 07.00 sampai jam 17.00
  • Shift 2 dari pukul 19.00 sampai pukul 05.00
  • Shift 3 mulai pukul 23.00 hinga pukul 07.00
  • Non Shift/reguler dari pukul 07.00 hinga pukul 17.00

Setiap sesinya akan mendapatkan isoma kurang lebih 1 jam. Tapi, bisa berubah kapan saja tergantung peraturan perusahaan.

4. Dapat Pengalaman

Untuk kalian yang masih belajar, kerja di PT Intiland Development Tbk dapat menjadi salah satu kesempatan yang bagus untuk mendapatkan ilmu.

Kalian bisa memaksimalkan kemampuan sehingga menjadi pengalaman yang bermakna jika suatu saat ingin keluar dari perusahaan.

5. Jenjang Karir Bagus

Selain mendapat pengalaman, bagi kalian yang memiliki talenta tentunya akan mendapatkan karir yang bagus. Bukan hanya itu, kamu bisa naik jabatan lebih jauh lagi.

Tapi perlu kalian ingat semua itu juga berdasarkan performa kamu dalam memaksimalkan pekerjaa. Oleh karena itu, kalian harus mengambil kesempatan yang ada!

6. Suasana Nyaman

Tidak sedikit perusahaan yang memiliki lingkungan kurang bagus sehingga berkontaminasi kurang baik bagi para karyawannya. Tetapi berbeda dengan perusahaan lain PT Intiland Development Tbk, ternyata memiliki suasana kerja yang sangat support terhadap para karyawannya.

Memiliki lingkungan yang positif pasti kamu mampu bekerja secara maksimal. Hal ini juga akan meningkatkan peluang kamu untuk dapat promosi dari atasan lho!

Baca Juga: Gaji PT Senayan Trikarya Sempana

Kualifikasi dan Syarat Melamar Kerja ke PT Intiland Development Tbk

PT Intiland Development Tbk merupakan perusahaan yang sangat terkenal dan tinggal di Tanah Air.

PT Intiland Development Tbk selalu menyeleksi calon karyawan yang inovatif untuk masuk ke dalam timnya. Jika kalian ingin untuk bekerja di PT Intiland Development Tbk, berikut ini persyaratan yang wajib kamu persiapkan pada saat melamar:

1. Umur

Agar bisa melamar kerja di PT Intiland Development Tbk, Kalian harus memiliki umur paling tidak 18 thn.

2. Pendidikan

Syarat pendidikan bisa bervariasi tergantung posisi yang hendak kamu tempati. Biasanya beberapa jabatan di PT Intiland Development Tbk membutuhkan setidaknya lulusan SMA/SMK. Tapi, beberapa jabatan, seperti Manajemen, perlu setidaknya lulusan sarjana.

3. Pengalaman

Pengalaman kerja sebenarnya Opsional tergantung dari jabatan yang kalian akan ambil.

Namun Ruangkamera lebih rekomendasikan kamu wajib memiliki pengalaman kerja pada pekerjaan sebelumnya di jabatan yang sama persis dengan posisi yang ingin diambil. Pengalaman kerja yang bagus bisa menjadikan kamu lebih inovatif ketika hendak mengambil suatu pekerjaan.

4. Dalam Keadaan Sehat

Tidak hanya akademik, yang umumnya jadi penilaian PT Intiland Development Tbk saat menerima pekerja adalah sehat baik jasmani atau rohaninya.

syarat ini akan menjadi pertimbangan bagi PT Intiland Development Tbk apakah kamu bagus atau tidak untuk kerja bersama tim mereka. Maka dari itu kalian harus memastikan kalian baik-baik saja ya!

Dan berikut ini persyaratan yang harus kamu lampirkan:

  • FC Ijazah SMA/SMK, D3 atau S1
  • Surat Prilaku Keterangan Baik
  • Surat Keterangan Sehat
  • Pas Foto
  • CV
  • Dll

Gaji PT Intiland Development Tbk Berdasarkan Kota

Berikut ini Rata-rata Gaji Pokok per bulan di PT Intiland Development Tbk Sesuai UMK :

  • Jakarta Rp 2.900.000 – 8.300.000
  • Depok Rp 2.800.000 – 6.500.000
  • Bogor Rp 2.600.000 – 6.500.000
  • Bekasi Rp 2.900.000 – 7.100.000
  • Tangerang Rp 2.900.000 – 8.500.000
  • Bandung Rp 2.300.000 – 6.300.000
  • Cirebon Rp 2.800.000 –  5.100.000
  • Balikpapan Rp 2.800.000 – 6.200.000
  • Palangkaraya Rp 2.800.000 –  6.200.000
  • Manado Rp 2.500.000 – 8.300.000
  • Malang Rp 2.600.000 – 5.000.000
  • Yogyakarta Rp 2.000.000 – 5.100.000
  • Solo Rp 2.100.000 – 5.000.000
  • Surabaya Rp 2.500.000 – 6.300.000
  • Bali Rp 2.600.000 – 8.200.000
  • Medan Rp 2.600.000 – 7.100.000
  • Semarang 2.100.000 – 5.500.000
  • Kota Lainnya Rp 2.100.000 – 6.400.000

Tanggal Gajian di PT Intiland Development Tbk

Pastinya penting guna mengetahui kapan akan gajian. Untuk itu kamu harus tahu terlebih dahulu sebelum melamar ke PT Intiland Development Tbk.

Tanggal berapa gajian di PT Intiland Development Tbk? Pada umumnya para karyawan mendapatkan gaji kurang lebih setiap tanggal 25 atau akhir bulan.

Contoh Slip Gaji PT Intiland Development Tbk

Adapun contoh slip gaji karyawan di PT Intiland Development Tbk:

Contoh Slip Gaji PT Intiland Development Tbk
Contoh Slip Gaji PT Intiland Development Tbk

Gaji Karyawan PT Intiland Development Tbk memang besar dan sangat memukau. Tetapi, jumlah itu hanya berlaku untuk kedudukan tertentu saja. Tapi, nomimal gaji yang akan kamu terima cukup untuk keperluan hidup.

Bahkan, beberapa ada yang berhasil dan mempunyai fasilitas-fasilitas lebih dari perusahaan. Tapi, kalian harus bekerja semaksimal mungkin supaya mendapatkan gaji yang lumayan tinggi.

Itulah penjelasan kali ini mengenai Gaji PT Intiland Development Tbk dan Kriterianya, selamat mencoba.