Gaji PT Multirasa Nusantara Terbaru Semua Posisi

Gaji PT Multirasa Nusantara – Ternyata tidak sedikit orang yang bercita-cita menjadi pegawai di sebuah perusahaan. Tujuannya beragam, salah satunya adalah karena ingin mendapatkan gaji yang cukup besar.

Bukan hanya itu, terdapat tujuan lainnya seperti tunjangan, kenyamanan, menambah jam terbang dan sebagainya.

Untuk kamu yang lagi bingung mencari lowongan kerja, PT Multirasa Nusantara suka mencari pegawai untuk beberapa jabatan. Ada di posisi HRD, pemasaran, Designer, pencatatan keuangan dan beragam posisi lainnya.

Selain itu, lowongan kerja PT Multirasa Nusantara sangat cocok untuk semua usia kerja yang baru lulus pendidikan ataupun yang sudah berpengalaman.

Lantas, berapa gaji di PT Multirasa Nusantara? Sebagai calon karyawan tentu perlu info akurat tentang bayarannya sehingga tak menyesal ketika interview.

Berikut ini daftar gaji PT Multirasa Nusantara semua posisi terbaru yang ingin RuangKamera.com tunjukan secara keseluruhan. Perhatikan materinya hingga akhir!

Gaji PT Multirasa Nusantara Semua Jabatan

PT Multirasa Nusantara merupakan perusahaan gede yang mempunyai berbagai kantor cabang di seluruh Nusantara. Maka dari itu peluang untuk mendapatkan gaji PT Multirasa Nusantara lumayan gede tergantung dari posisinya.

Jika memiliki tanggung jawab yang besar, ada kemungkinan bayaran PT Multirasa Nusantara akan lumayan gede. Ini sejalan dengan tanggung jawab yang nanti kamu selesaikan.

Kira-kira berapa gaji di PT Multirasa Nusantara? Serta gimana kemakmuran para pekerja PT Multirasa Nusantara? Perhatikan pembahasan berikut ini.

1. Gaji Pokok di PT Multirasa Nusantara

Sebagai salah satu perusahaan yang sangat terkenal, PT Multirasa Nusantara pastinya perlu pegawai untuk banyak posisi. Jadi, pasti gaji PT Multirasa Nusantara setiap posisi pasti akan berbeda.

Apabila jabatannya semakin bagus maka akan semakin besar upah yang akan mereka terima. Inilah list gaji terbaru yang bisa kalian jadikan referensi:

  1. Manager Rp 50.000.000 – 73.000.000
  2. Director Rp 45.400.000 – 53.700.000
  3. Supervisor Rp 33.800.000 – 44.200.000
  4. Analyst Rp 31.500.000 – 42.500.000
  5. Executives Rp 20.000.000 – 36.200.000
  6. Team Leader Rp 23.600.000 – 33.800.000
  7. Assistant Manager Rp 25.200.000 – 33.800.000
  8. HRD Rp 16.900.000 – 44.200.000
  9. Planning Manager Rp 10.000.000 – 23.600.000
  10. Supply Chain Rp 13.500.000 – 21,500.000
  11. Officer Rp 13.500.000 – 26.700.000
  12. Budgeting and Cost Control Rp 10.000.000 – 20.000.000
  13. Engineer Rp 18.400.000 – 30.000.000
  14. Marketing Rp 14.000.000 – 28.300.000
  15. Public Relations Rp 15.000.000 – 24.700.000
  16. Operator Rp 6.500.000 – 16.900.000
  17. Asset Management 14.000.000 – 24.700.000
  18. Auditor Rp 7.400.000 – 24.700.000
  19. Junior Officer Rp 5.000.000 – 19.000.000
  20. Specialist Rp 10.000.000 – 21,500.000
  21. Accounting Rp 5.000.000 – 19.000.000
  22. Business Performance Services Consultant Rp 11.500.000 – 23.600.000
  23. Production Rp 9.400.000 – 22.000.000
  24. IT Rp 9.700.000 – 22.000.000
  25. Procurement Rp 9.700.000 – 21,500.000
  26. Sekretaris Rp 8.900.000 – 18.000.000
  27. Admin/Customer Service Rp 5.300.000 – 8.000.000
  28. Staff Rp 5.000.000 – 11.400.000
  29. Receptionist Rp 3.300.000 – 8.600.000
  30. Security Rp 1.500.000 – 5.200.000

Upah paling rendah di PT Multirasa Nusantara ialah penjaga dan operator produsksi dengan jumlah 2 sampai dengan 5 jutaan. Dan upah paling gede di PT Multirasa Nusantara ialah Manajer umum, Supervisor, HR dengan jumlah gaji berkisar antara 25 sampai 75 jutaan.

Baca Juga: Gaji PT Santos Jaya Abadi

2. Gaji Lembur

Tidak hanya memperoleh upah pokok, PT Multirasa Nusantara ternyata juga memberikan gaji lembur sebagaimana undang-undang di Nusantara. Gaji PT Multirasa Nusantara akan meningkat apabila kerja lebih lama.

Umumnya berkaitan dengan jam lembur perlu kamu bicarakan terlebih dahulu bersama dengan HRD. Jadi kamu mendapatkan jam kerja yang jelas dan tidak ada pihak yang merasa dirugikan.

Apabila lembur ketika jam normal, umumnya gaji kerja lembur yang dapat kalian terima ialah kurang lebih 1,5 upah per jamnya.

3. Daftar Tunjangan

PT Multirasa Nusantara juga memberikan tunjangan untuk karyawannya. Semua fasilitas ini beragam dengan jumlah yang berbeda-beda berdasarkan dari kedudukannya.

Berikut beberapa tunjangan di PT Multirasa Nusantara:

  • BPJS Ketenagakerjaan serta BPJS Kesehatan
  • Berbagai macam alat transportasi
  • Bonus kehadiran
  • THR

Sehingga bila kita jumlahkan nominal uang yang akan kamu terima dari PT Multirasa Nusantara berasal dari bayaran (pokok|utama}, tunjangan dan uang lembur.

Jika kita memperoleh tugas penting di PT Multirasa Nusantara, sudah pasti nominal uang yang nantinya kalian peroleh juga cukup gede.

Biasanya jabatan seperti Akuntan saja bisa mendapatkan bayaran total yang sangat besar yaitu sekitar 1 sampai 5 jutaan. Jadi tak heran apabila orang-orang ingin melamar kerja di PT Multirasa Nusantara.

Selain itu, kamu akan mendapat fasilitas-fasilitas dari perusahaan seperti mobil, smartphone serta fasilitas-fasilitas lain selain gaji pokok PT Multirasa Nusantara.

Disclaimer: List tersebut adalah perkiraan sehingga perlu ada validasi langsung ke perusahaan terkait.

Gaji PT Multirasa Nusantara Berdasarkan Kota

Inilah Besaran Gaji Pokok per bulan di PT Multirasa Nusantara Sesuai UMK :

  • Jakarta Rp 2.600.000 – 8.200.000
  • Depok Rp 2.600.000 – 6.300.000
  • Bogor Rp 2.800.000 – 6.500.000
  • Bekasi Rp 2.900.000 – 7.200.000
  • Tangerang Rp 2.600.000 – 8.000.000
  • Bandung Rp 2.600.000 – 6.500.000
  • Cirebon Rp 2.900.000 –  5.200.000
  • Balikpapan Rp 2.900.000 – 6.400.000
  • Palangkaraya Rp 2.900.000 –  6.500.000
  • Manado Rp 2.800.000 – 8.500.000
  • Malang Rp 2.800.000 – 5.500.000
  • Yogyakarta Rp 2.400.000 – 5.500.000
  • Solo Rp 2.600.000 – 5.100.000
  • Surabaya Rp 2.100.000 – 6.500.000
  • Bali Rp 2.900.000 – 8.200.000
  • Medan Rp 2.600.000 – 7.100.000
  • Semarang 2.300.000 – 5.100.000
  • Kota Lainnya Rp 2.600.000 – 6.200.000

Tanggal Gajian di PT Multirasa Nusantara

Pastinya penting guna tahu tanggal berapa akan mendapatkan gaji. Oleh karena itu kalian perlu tahu dulu sebelum memberikan lamaran kerja ke PT Multirasa Nusantara.

Tanggal berapa gajian di PT Multirasa Nusantara? Pada umumnya para karyawan menerima gaji setiap tanggal 25 atau akhir bulan.

Contoh Slip Gaji PT Multirasa Nusantara

Ini dia contoh slip gaji karyawan di PT Multirasa Nusantara:

Contoh Slip Gaji PT Multirasa Nusantara
Contoh Slip Gaji PT Multirasa Nusantara

 

Kualifikasi dan Syarat Melamar Kerja ke PT Multirasa Nusantara

PT Multirasa Nusantara adalah salah satu perusahaan yang sangat terkenal dan memiliki banyak kantor di Nusantara.

PT Multirasa Nusantara selalu membutuhkan calon pegawai yang berambisi untuk masuk ke dalam manajemennya. Jika kalian ingin untuk bekerja di PT Multirasa Nusantara, inilah syarat-syarat yang wajib kamu persiapkan saat melamar:

1. Umur

Agar bisa melamar kerja di PT Multirasa Nusantara, Kamu mesti berumur paling tidak 18 thn.

2. Akademik

Persyaratan akademik dapat bervariasi tergantung pekerjaan yang hendak kalian lamar. Umumnya beberapa posisi di PT Multirasa Nusantara perlu paling rendah lulusan SMK/SMA. Akan tetapi, beberapa jabatan, seperti Manajemen, sangat memerlukan setidaknya lulusan S1.

3. Pengalaman

Pengalaman umumnya Opsional tergantung dari jabatan yang kamu tempati.

Akan tetapi Ruangkamera lebih rekomendasikan kamu setidaknya memiliki keahlianpengalaman sebelumnya di posisi yang hampir sama dengan posisi yang ingin dilamar. Pengalaman kerja yang sesuai bisa menjadikan kalian lebih inovatif saat melamar kerja.

4. Dalam Keadaan Sehat

Selain umur, yang biasanya jadi penilaian PT Multirasa Nusantara saat merekrut karyawan ialah sehat baik jasmani atau rohaninya.

Persyaratan ini akan menjadi penilaian bagi PT Multirasa Nusantara apakah kalian siap atau tidak untuk kerja dengan tim mereka. Untuk itu kalian harus selalu memastikan kalian baik-baik saja ya!

Dan berikut ini hal yang harus kalian lampirkan:

  • Foto copy Ijazah SMK/SMA, D3 atau S1
  • SKCK
  • Surat Sehat dari Dokter
  • Pas Foto
  • Curiculum Vitae
  • Dan lainnya

Keuntungan Jadi Karyawan PT Multirasa Nusantara

Ini dia beberapa keuntungan yang bisa kalian dapat jika menjadi karyawan PT Multirasa Nusantara:

1. Gaji PT Multirasa Nusantara Cukup Besar

Keistimewaan awal yang nantinya kalian dapat bila kerja di PT Multirasa Nusantara ialah memperoleh gaji lumayan besar. Ini semua tidak lepas dari skill perusahaan untuk mengelola omzet dan kebutuhan yang ada.

Oleh karena itu karyawannya bisa mendapat pendapatan yang cukup besar. Tetapi, gaji PT Multirasa Nusantara yang tinggi sangat berkaitan erat dengan tanggung jawab yang kalian kerjakan.

2. Tunjangan

Selain mendapatkan gaji yang cukup tinggi, kalian juga akan mendapatkan beberapa fasilitas seperti bonus hari besar, bonus dari kerja lembur, fee penjualan dan lain sebagainya.

3. Jam Kerja

Tidak berbeda dari kompetitor sejenis, PT Multirasa Nusantara selalu mengatur jam kerja pegawai agar kompetitif. Biasanya dalam satu minggu pegawai cuma masuk kerja empat puluh jam atau sekitar seratus enam puluh jam per 30 hari dan tiap hari pasti dibagi menjadi beberapa sesi.

Berikut ini daftar jam kerja PT Multirasa Nusantara:

  • Shift 1 mulai dari pukul 07.00 sampai jam 17.00
  • Shift 2 mulai jam 19.00 sampai dengan pukul 05.00
  • Shift 3 dari jam 23.00 sampai dengan pukul 07.00
  • Non Shift/reguler mulai dari jam 07.00 sampai pukul 17.00

Untuk setiap shiftnya bisa istirahat selama 1 jam. Namun, dapat berubah sewaktu-waktu tergantung peraturan.

4. Dapat Pengalaman

Untuk kamu yang belum punya pengalaman, bekerja di PT Multirasa Nusantara bisa menjadi kesempatan emas yang tepat guna memperoleh berbagai ilmu pengetahuan.

Kamu dapat mendorong diri sehingga mendapatkan pengalaman yang sangat berharga ketika suatu saat memutuskan untuk keluar dari perusahaan.

5. Jenjang Karir Bagus

Tidak hanya memperoleh ilmu pengetahuan, untuk kamu yang memiliki talenta tentu saja akan mendapat karir yang sesuai. Bukan hanya itu, kamu akan naik jabatan lebih bagus lagi.

Tapi promosi posisi dilihat berdasarkan grafik kalian dalam memenuhi target. So, kamu mesti memaksimalkan peluang yang ada!

6. Lingkungan Bagus

Tidak sedikit corporate yang mempunyai lingkungan kurang baik dan berpengaruh kurang baik bagi pegawainya. Akan tetapi beda dengan kompetitor lain PT Multirasa Nusantara, memiliki vibes kerja yang bagus.

Dengan memiliki suasana yang keren tentunya kamu bisa bekerja secara totalitas. Hal ini nantinya akan membawa kamu agar bisa naik jabatan dari atasan loh!

Baca Juga: Gaji PT Amerika Indah Otsuka

Gaji Karyawan PT Multirasa Nusantara memang besar dan sangat menarik. Akan tetapi, jumlah tersebut berlaku untuk kedudukan tertentu. Hebatnya, nomimal gaji yang kamu terima sangat cukup untuk keperluan hidup.

Bahkan, banyak orang yang sukses dan memperoleh fasilitas-fasilitas yang banyak dari perusahaan. Namun, kamu harus kerja dengan maksimal agar menerima gaji yang lumayan tinggi.

Itulah Pemaparan pada kesempatan kali ini mengenai Gaji PT Multirasa Nusantara lengkap Syaratnya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat.