Gaji PT Oyo Rooms Indonesia Terbaru Semua Posisi

Gaji PT Oyo Rooms Indonesia Terbaru Semua Posisi

oleh

Gaji PT Oyo Rooms Indonesia – Saat ini tidak sedikit masyarakat yang ingin menjadi karyawan di sebuah perusahaan. Tujuannya beragam, salah satunya adalah ingin mendapat gaji yang cukup besar.

Bukan hanya itu, ada beberapa alasan lain seperti fasilitas yang memadai, keharmonisan dalam bekerja, pengalaman dan lain sebagainya.

Untuk kamu yang butuh lowongan kerja, PT Oyo Rooms Indonesia rutin mencari karyawan untuk berbagai jabatan. Ada di posisi HRD, pemasaran, Sosial media analis, pencatatan keuangan serta masih banyak lagi.

Bukan hanya itu, loker PT Oyo Rooms Indonesia cocok bagi semua usia kerja baik fresh graduate ataupun yang sudah memiliki pengalaman.

Lalu, berapa gaji di PT Oyo Rooms Indonesia? Karena kita adalah calon karyawan tentu saja perlu info akurat tentang bayarannya agar tidak kaget ketika interview.

Inilah daftar gaji PT Oyo Rooms Indonesia semua posisi terkini yang ingin RuangKamera.com jelaskan dengan detail. Perhatikan ulasannya sampai akhir!

Baca Cepat show

Gaji PT Oyo Rooms Indonesia Semua Posisi

PT Oyo Rooms Indonesia adalah salah satu perusahaan gede yang memiliki banyak kantor cabang di seluruh Nusantara. Maka dari itu peluang untuk mendapatkan gaji PT Oyo Rooms Indonesia cukup kompetitif berdasarkan jobdesknya.

Jika memiliki tanggung jawab yang besar, bisa jadi upah PT Oyo Rooms Indonesia akan sangat bagus. Tentunya ini sesuai dengan beban kerja yang akan kamu kerjakan.

Berapakah gaji di PT Oyo Rooms Indonesia? Serta gimana kemakmuran para karyawan PT Oyo Rooms Indonesia? Perhatikan pembahasan berikut ini.

1. Gaji Pokok di PT Oyo Rooms Indonesia

Karena merupakan perusahaan besar, PT Oyo Rooms Indonesia pastinya perlu karyawan dengan berbagai kemampuan. Sehingga, pasti gaji PT Oyo Rooms Indonesia setiap posisi pasti akan berbeda.

Apabila posisinya sangat bagus maka gaji PT Oyo Rooms Indonesia akan semakin besar. Dan berikut daftar gaji terbaru sebagai bahan referensi untuk kalian:

  1. Manager Rp 49.000.000 – 74.000.000
  2. Director Rp 43.600.000 – 51.300.000
  3. Supervisor Rp 32.300.000 – 44.200.000
  4. Analyst Rp 32.300.000 – 45.400.000
  5. Executives Rp 24.700.000 – 37.400.000
  6. Team Leader Rp 20.000.000 – 31.500.000
  7. Assistant Manager Rp 23.600.000 – 31.500.000
  8. HRD Rp 18.400.000 – 41.000.000
  9. Planning Manager Rp 11.600.000 – 24.700.000
  10. Supply Chain Rp 14.000.000 – 22.000.000
  11. Officer Rp 14.000.000 – 26.700.000
  12. Budgeting and Cost Control Rp 13.500.000 – 20.000.000
  13. Engineer Rp 19.000.000 – 33.800.000
  14. Marketing Rp 11.600.000 – 27.500.000
  15. Public Relations Rp 15.000.000 – 21,500.000
  16. Operator Rp 10.000.000 – 17.300.000
  17. Asset Management Rp 10.000.000 – 23.600.000
  18. Auditor Rp 10.000.000 – 20.000.000
  19. Junior Officer Rp 7.400.000 – 19.000.000
  20. Specialist Rp 5.000.000 – 20.000.000
  21. Accounting Rp 6.500.000 – 17.300.000
  22. Business Performance Services Consultant Rp 8.200.000 – 24.700.000
  23. Production Rp 8.300.000 – 22.000.000
  24. IT Rp 10.000.000 – 21,500.000
  25. Procurement Rp 7.400.000 – 20.000.000
  26. Sekretaris Rp 9.300.000 – 21.200.000
  27. Admin/Customer Service Rp 3.000.000 – 9.400.000
  28. Staff Rp 5.000.000 – 10.300.000
  29. Receptionist Rp 3.000.000 – 8.100.000
  30. Security Rp 2.300.000 – 5.400.000

Bayaran paling rendah di PT Oyo Rooms Indonesia ialah penjaga kantor dan OP dengan nominal 2 – 5 jutaan. Dan bayaran tertinggi di PT Oyo Rooms Indonesia adalah Manajer, Supervisor, Human Resources Developer dengan nominal gaji berkisar antara 25 sampai 75 jutaan.

Baca Juga: Gaji PT Commeasure Solutions Indonesia

2. Gaji Lembur

Selain mendapatkan gaji pokok, PT Oyo Rooms Indonesia juga memberikan gaji lembur searah dengan aturan yang ada di Nusantara. Gaji PT Oyo Rooms Indonesia akan mendapatkan tambahan dana jika bekerja lebih banyak dari jam kerja yang sudah mereka tentukan.

Biasanya jam lembur harus kamu bicarakan terlebih dahulu bersama HRD. Sehingga kamu mendapatkan jam kerja yang jelas dan tidak ada pihak yang merasa dirugikan.

Apabila mendapatkan lembur pada hari normal, biasanya bayaran kerja lembur yang nantinya bisa kalian terima ialah 2 kali upah per jamnya.

3. Daftar Tunjangan

PT Oyo Rooms Indonesia ternyata memberi berbagai macam fasilitas bagi para karyawannya. Semua fasilitas ini bermacam-macam dan jumlah yang sangat banyak tergantung dari jabatannya.

Berikut tunjangan dan fasilitas di PT Oyo Rooms Indonesia:

  • BPJS Ketenagakerjaan serta BPJS Kesehatan
  • Mobil
  • Bonus kehadiran
  • Bonus hari besar

Jadi apabila kita jumlahkan nominal uang yang bisa kamu terima dari PT Oyo Rooms Indonesia berasal dari upah (pokok|utama}, fasilitas serta uang lembur.

Kamu bayangkan saja mendapatkan tugas penting di PT Oyo Rooms Indonesia, dapat dipastikan jumlah keseluruhan uang yang nantinya kalian kantongi juga lumayan besar.

Biasanya posisi seperti Akuntan besar kemungkinan mendapatkan jumlah pendapatan yang gede yakni berkisar antara 2 sampai 5 jutaan. Jadi wajar saja apabila tidak sedikit yang ingin melamar kerja di PT Oyo Rooms Indonesia.

Bukan hanya itu, kamu akan mendapat fasilitas seperti mobil, alat kerja dan fasilitas lainnya selain gaji pokok PT Oyo Rooms Indonesia.

Perhatian: List dalam artikel ini hanyalah estimasi sehingga untuk memastikannya kalian harus ke perusahaan terkait.

Gaji PT Oyo Rooms Indonesia Berdasarkan Kota

Inilah Rata-rata Gaji Pokok per bulan di PT Oyo Rooms Indonesia sesuai UMR :

  • Jakarta Rp 2.800.000 – 8.500.000
  • Depok Rp 2.600.000 – 6.300.000
  • Bogor Rp 2.800.000 – 6.200.000
  • Bekasi Rp 2.800.000 – 7.400.000
  • Tangerang Rp 2.500.000 – 8.200.000
  • Bandung Rp 2.600.000 – 6.500.000
  • Cirebon Rp 2.800.000 –  5.000.000
  • Balikpapan Rp 2.600.000 – 6.200.000
  • Palangkaraya Rp 2.600.000 –  6.300.000
  • Manado Rp 2.900.000 – 8.000.000
  • Malang Rp 2.900.000 – 5.100.000
  • Yogyakarta Rp 2.400.000 – 5.500.000
  • Solo Rp 2.600.000 – 5.500.000
  • Surabaya Rp 2.500.000 – 6.400.000
  • Bali Rp 2.900.000 – 8.000.000
  • Medan Rp 2.100.000 – 7.200.000
  • Semarang 2.500.000 – 5.100.000
  • Kota Lainnya Rp 2.500.000 – 6.500.000

Tanggal Gajian di PT Oyo Rooms Indonesia

Pastinya penting sekali guna mengetahui kapan kah akan gajian. Untuk itu kamu perlu mengetahuinya dulu sebelum melamar kerja ke PT Oyo Rooms Indonesia.

Tanggal berapa gajian di PT Oyo Rooms Indonesia? Biasanya para karyawan menerima gaji kurang lebih setiap tanggal akhir bulan atau tanggal 25.

Contoh Slip Gaji PT Oyo Rooms Indonesia

Adapun contoh slip gaji karyawan di PT Oyo Rooms Indonesia:

Contoh Slip Gaji PT Oyo Rooms Indonesia
Contoh Slip Gaji PT Oyo Rooms Indonesia

 

Kualifikasi dan Syarat Melamar Kerja ke PT Oyo Rooms Indonesia

PT Oyo Rooms Indonesia merupakan perusahaan terkenal yang dan tinggal di Indonesia.

PT Oyo Rooms Indonesia pastinya membutuhkan orang-orang yang berambisi untuk bergabung dalam timnya. Jika kamu tertarik untuk bekerja di PT Oyo Rooms Indonesia, berikut adalah persyaratan yang perlu kamu penuhi saat melamar:

1. Umur

Agar bisa melamar kerja di PT Oyo Rooms Indonesia, Kamu harus memiliki umur minimal 18 thn.

2. Pendidikan

Prasyarat pendidikan dapat bervariasi sesuai dengan pekerjaan yang ingin kalian tempati. Sebagian besar pekerjaan di PT Oyo Rooms Indonesia membutuhkan paling rendah lulusan SMK/SMA. Tetapi, posisi tertentu, seperti manajer, memerlukan setidaknya lulusan sarjana.

3. Pengalaman

Pengalaman umumnya penilaian tambahan tergantung dari jabatan yang kamu inginkan.

Tetapi Ruangkamera lebih menyarankan kalian harus mempunyai pengalaman kerja sebelumnya di bidang yang sama dengan pekerjaan yang ingin dilamar. Keahlian yang bagus dapat menjadikan kamu lebih kompetitif saat hendak mengambil posisi tertentu.

4. Sehat Jasmani dan Rohani

Tidak hanya umur, yang biasanya menjadi pertimbangan PT Oyo Rooms Indonesia saat merekrut karyawan adalah sehat baik jasmani atau rohaninya.

Persyaratan ini nantinya akan menjadi penilaian bagi PT Oyo Rooms Indonesia apakah kamu siap atau tidak untuk bekerja bersama tim mereka. Maka dari itu kalian harus selalu memastikan bahwa kamu sehat ya!

Adapun beberapa persyaratan yang harus kalian siapkan:

  • FC Ijazah SMK/SMA, D3 atau S1
  • Surat Prilaku Keterangan Baik
  • Surat Sehat
  • Foto 4×6
  • Data biografi
  • Dll

Keuntungan Jadi Karyawan PT Oyo Rooms Indonesia

Ini dia keuntungan yang bisa kamu nikmati jika menjadi karyawan PT Oyo Rooms Indonesia:

1. Gaji PT Oyo Rooms Indonesia Cukup Besar

Keistimewaan awal yang akan kalian nikmati apabila bekerja di PT Oyo Rooms Indonesia ialah memperoleh gaji cukup besar. Aturan ini tak terlepas dari kemampuan perusahaan dalam mengefektifkan omzet serta beban biaya yang mereka peroleh.

Oleh karena itu pekerjanya bisa mendapat pendapatan yang lumayan besar. Tetapi, gaji PT Oyo Rooms Indonesia yang kompetitif juga bergantung pada tanggung jawab yang kalian emban.

2. Tunjangan

Bukan hanya memperoleh gaji yang kompetitif, kalian juga akan memperoleh fasilitas-fasilitas seperti bonus hari raya, pendapatan tambahan dari kerja lembur, fee penjualan dan lain sebagainya.

3. Jam Kerja

Tidak jauh berbeda dari kompetitor lainnya, PT Oyo Rooms Indonesia memiliki jam kerja karyawan yang lebih efektif. Umumnya dalam satu minggu pekerja cuma masuk 40 jam atau sekitar seratus enam puluh jam per 30 hari dan tiap hari dibagi beberapa sesi.

Berikut daftar jam kerja PT Oyo Rooms Indonesia:

  • Shift 1 mulai dari jam 07.00 sampai jam 17.00
  • Shift 2 mulai jam 19.00 sampai dengan pukul 05.00
  • Shift 3 mulai pukul 23.00 hinga jam 07.00
  • Non Shift/reguler dari pukul 07.00 sampai jam 17.00

Setiap harinya bisa istirahat kurang lebih 1 jam. Akan tetapi, bisa berubah tergantung kebijakan yang ada.

4. Dapat Pengalaman

Bagi fresh graduate, bekerja di PT Oyo Rooms Indonesia dapat jadi salah satu ajang yang sangat bagus guna memperoleh pengetahuan.

Kamu bisa meningkatkan skill sehingga mendapatkan pengalaman yang sangat berharga ketika suatu saat hedak keluar.

5. Jenjang Karir Bagus

Bukan hanya memperoleh ilmu pengetahuan, bagi kalian yang memiliki talenta tentunya akan mendapatkan jenjang karir yang sesuai. Bukan hanya itu, kalian berpeluang mendapatkan posisi yang lebih tinggi lagi.

Tapi promosi jabatan dilihat dari performa kalian selama bekerja. So, kamu mesti menuntaskan kesempatan yang ada!

6. Suasana Nyaman

Tidak sedikit perusahaan yang mempunyai lingkungan kurang bagus dan berkontaminasi negatif terhadap karyawannya. Tapi berbeda dengan perusahaan lain PT Oyo Rooms Indonesia, memiliki vibes kerja yang positif.

Memiliki suasana yang saling support pastinya kalian mampu kerja dengan optimal. Pengaruh ini juga akan meningkatkan peluang kamu untuk dapat naik posisi dari manajemen lho!

Baca Juga: Gaji Hotel Indonesia Kempinski Jakarta

Gaji Karyawan PT Oyo Rooms Indonesia emang lumayan dan sangat memikat. Tetapi, nomimal itu hanya berlaku untuk posisi tertentu. Hebatnya, nomimal gaji yang kamu terima cukup untuk berbagai kebutuhan hidup.

Bahkan, banyak orang yang sukses dan memperoleh fasilitas dan tunjangan yang banyak dari corporate. Namun, kalian wajib coba bekerja se inovatif mungkin supaya menerima gaji yang lumayan tinggi.

Begitulah Pemaparan pada kesempatan ini mengenai Gaji PT Oyo Rooms Indonesia beserta Kriterianya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan.